工作实践法

外汇网2021-06-21 18:19:13 694

什么是工作实践法

工作实践法又称参与法，是指工作分析者参与某一岗位或从事所研究的工作；进而细致深入，全面体验，了解和分析职务特质及要求，在工作过程中把握相关工作的第一手资料。比如为了了解员工的工作情况，佛罗里达州州长鲍伯·格雷尼姆在竞选阶段的100日里，作了100种不同的工作。

工作实践法的特点

1、可以精准了解工作；

2、花费代价较高；

3、适用于短时间内可把握的工作。

工作实践法的优缺点

1、工作实践法的优点：

1）比面谈询问、书面调查等方法，能得到更真实牢靠的报告资料；

2）可以精准地了解工作的事实任务和体力、环境、社会方面的要求，适用于短时间内可以把握的工作。

2、工作实践法的缺点：

1）受于工作分析人士自身知识与技能的局限，使工作实践法运用规模很窄；

2）不适用于在现代化大生产条件下，对操作的技术难度，工作频率，质量要求高及有危险性的职务。

标签：

佛罗里达州

上一篇：参谋关系
下一篇：例外管理

随机快审展示

加入快审,优先展示

推荐文章

热门文章

推荐文章

热门文章