什么是专家调查权重法
该方法首要根据“德尔菲法”的基本原理，选择企业各方面的专家，采取独立填表选取权数的形式，然后将他们各自选取的权数执行整理和统计分析，最后确定出各原因，各指标的权数。总体来讲，它是一个较科学合理的方法，它集合了各方面专家的聪明和意见，并运用数理统计的方法执行检验和修正。
专家调查权重法的步骤
1、预备阶段
1）确定取值规模和权数跃值。依据企业的事实情形，经历专家讨论分析，给定出全部指标的取值区间和区间内的权数跃值。权数跃值是指假定的相邻权数的差异程度。如下图，取值区间为[1，5]，区间内跃值相差0。25，从数理统计角度来说较为合理，其把握程度较高。从总的区间看，最重要原因比最次要原因的影响程度大5倍，较为可观。
若x，y，z，m，n分别为五原因的权重，则：x%+y%+z%+m%+n%=100%
2）编制权重系数选取表和选取表明。
2、 选择阶段
1） 选择专家。所选取的专家具有代表性、权威性和认真负责的立场。专家人数以企业的大小和职位的复杂程度确定，大体上以10~50为宜，并在企业内执行配额选择，即包含各方面的专家。
2） 评价过程。熟悉、把握评价标准和职位评价过程。要求各位专家在选取权数前要有一个熟悉、把握评级系统的过程。
3） 执行选择运转。专家在慎重仔细权衡各指标、原因差异的基础上，独立选取，将选取结果填入“权重系数选取表”中（见下表）：
3、 处理阶段
1） 处理结果。对各位专家的选取结果采取加权平均的方法执行处理，可得出最后结果。
计算公式为：
式中：
——某指标或原因权重系数；
xi——各位专家所取权重系数；
fi——某权重系数显现的系数。
