什么是非标准股票期权
非标准股票期权也称为非法定股票期权。是指那些不符合国内税法优惠规定的股票期权。相对于激励性股票期权来看，非标准股票期权无任何法律法规制约，有很大灵活性。非标准股票期权的约定价格一般采取授予期权时公司股票的市场价格。诚然也有例外。等候期为3～5年。非标准股票期权在授予胜过10年之后一般不再有效。期权收益无税收优惠。非标准股票期权可以授予非公司雇员的外部董事和独立合作方。
激励性股票期权与非法定股票期权的区别
激励性股票期权和雇员股票买入计划期权分别是法定(标准)股票期权之一，他们和非法定(标准)股票期权一起共同构建了股票期权的基本类型体系。对激励性股票期权和非法定股票期权执行特质的分析和比较，具有非常重要的理论意义和实践意义。两者存在着如下显著的区别。
1．概念的内涵不同
激励性股票期权是指符合国内税务法第422款规定的、可以享受税收优惠的股票期权。而非标准股票期权是指不符合国内税务法第422款和第423款规定的、不可以享受税收优惠的股票期权。
2．行权价的制约不同
激励性股票期权的行权价不得差于授予日公司股票的公允市场价值。且假使激励性股票期权的获授者已持有公司10％以上的股票，则其行权价不得差于授予日公司股票公允市场价值的l10％。非标准股票期权的行权价则没有这些制约，即非标准股票期权的行权价可以差于、等于、好于授予日公司股票公允市场价值。
3．股票期权的年度行权额制约不同
激励性股票期权在第一年，可以行权的股票期权的总额最多不能胜过10万美元。而非标准股票期权则没有年度总行权额的制约。
4．股票期权的行权纳税不同
激励性股票期权的行权不需要纳税，而非标准股票期权的行权则务必纳税，且务必依照期权股票的公允市场价值与行权价的差额缴纳一般收入所得税。
5．期权股票卖出缴纳的应税所得额不同
激励性股票期权股票销售时，缴纳资本收益税，应税所得额为销售股票期间权股票的公允市场价值与期权行权价的差额。而非标准股票期权股票销售时，也要缴纳资本收益税，但应税所得额为销售股票期间权股票的公允市场价值与以前行权日期权股票的公允市场价值的差额。
6．纳税环节个数不同
激励性股票期权的纳税环节只有一个，就是在激励性期权股票卖出环节纳税(缴纳资本收益税)。而非标准股票期权的纳税环节有两个：一是在行权环节纳税(缴纳一般收入所得税)，二是在期权股票卖出环节纳税(缴纳资本收益税)。
激励性股票期权和非标准股票期权的优劣势分析
从雇员角度来说，激励性股票期权具有显著的税收优惠的优势，首要体当下两个方面：
一是纳税延迟的优惠在卖出股票以前，雇员不需要支付税收。这代表着在实施期权时，雇员不需要纳税，把纳税韵时问延迟到激励性期权股票的出让环节。
二是纳税的低税率优惠激励性股票期权的其他首要优势是依照资本收益纳税，并非是依照个人收入缴纳所得税，而一般说来，资本收益纳税率差于个人所得税率。激励性股票期权的最大劣势是制约性条件太强。
其中之一就是期权股票的法定持有期要求：激励性股票期权股票出让能否能够得到资本收益税率的待遇，取决于能否依照法定时间持有激励性股票期权股票。激励性股票期权股票的法定持有期满是指从授予期权后满两年且行权后满一年(两者缺一不可，而非仅仅满足其一)。非法定的出让会让得激励性股票期权转化为非法定股票期权，继而丧失激励性股票期权才可享有的税收优惠。激励性股票期权股票出让是指，对于相应股票所有权的任何形式的卖出、交换、馈赠以及合法的转移。究竟能否要满足激励性股票期权的要求，并得到相应的税收优惠，依旧依照非标准期权处理，都有持有者自己决定。这中问的权衡和取合在于：
一是持有激励性期权股票高达法定持有期就可享受税收优惠，但要面对公司股票价格或许下挫的风险。
二是在有些情形下，持有者的个人收入所得税率与资本收益税率或许差别不大，这时就不值得依照法定持有期的要求持有期权股票更长的时间。
此外从公司角度来说，激励性股票期权不能像非法定股票期权那样使公司享承受税收抵免的优惠。
非标准股票期权，没有法律上特定的制约条件，没有期权股票法定持有期满的要求。一旦等候期满，就可以在任什么时候间实施股票期权，并任意卖出或持有相应的股票。非法定股票期权可以使公司享承受税收抵免的优惠，由于它可以把雇员在行权环节股票公允市场价与行权价的差额作为薪酬费用从应纳所得税的所得额中抵减。但非标准股票期权不能使雇员得到像激励性股票期权那样的税收优惠。