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六金

外汇网2021-06-18 22:59:07 191

名词解释

是二十一世纪初在中国实施的城镇职工福利制度．它由企业和职工分别依照一定比例或者由企业依照比例缴费．

“六金”是指养老保险金, 医疗保险金, 失业保险金, 住房公积金，工伤险，生育险。（在很多地区六金指的是养老保险金, 医疗保险金, 失业保险金, 住房公积金，补充养老金，补充公积金，工伤险和生育险由于交纳数额较小且由企业全额负担，故不记入六金当中。）

其中养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金这四种险由企业和个人共同缴纳，工伤保险和生育保险完全是由企业承受的，个人不需要缴纳。缴费比例表明

多地的缴费比例是一样的．

以北京为例

养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户)；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元。

失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%；工伤保险依据单位被划分的行业规模来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

公积金缴费比例：依据企业的事实情形，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得胜过北京市职工平均薪资300%的10%。

统筹基金即：在养老保险制度从国家—单位制渐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹，以处理经济发展不均衡及人口老龄化等困难。

(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金；(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户；(3)政府负担养老保险基金的管理费用。该种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有助于应付中国人口老龄化危机，渐渐分散旧制度到新制度的转轨成本，逐渐达到由企业养老保险制度到个人养老保险制度的转变。

六金